Storemanager Hasselt (M/V/X).
Jij bent als Storemanager eindverantwoordelijk voor je eigen Coolblue winkel in België. Samen met je team zorg je voor een hoge klanttevredenheid en goede commerciële resultaten. Je motiveert jouw team om hun werk nog beter te doen. Resultaten van jouw winkel analyseer je om met goede verbetervoorstellen te komen.
Wat doe je als Storemanager Hasselt (M/V/X) bij Coolblue?
Als Store Manager zorg jij samen met je Assistent manager en Shift Leads voor een gemotiveerd team en een stralende winkel. Je bedenkt korte en lange termijndoelen op basis van analyses die je uitvoert op de resultaten van jouw winkel. Ook Store Manager worden bij Coolblue? Lees hieronder of het bij je past.
Dit vind je leuk om te doen
- Samen met de Assistent manager je team aansturen.
- De resultaten van jouw winkel analyseren en proactief verbetervoorstellen doen aan de Manager Stores.
- Samen met de Trainer, Shift Leads en de Assistent manager, je collega’s elke dag een beetje beter maken.
- Je commercieel inzicht en de data die voorhanden is gebruiken om zowel korte als lange termijndoelen te stellen.
Hier herken jij jezelf in
- Je hebt minimaal Bachelor-werk- en - denkniveau.
- Je hebt minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring binnen de retailbranche.
- Je beheerst de Nederlandse taal perfect, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je hebt sterke affiniteit met consumentenelektronica.
- Je gaat proactief op zoek naar verbeteringen van winkelconcepten en -processen.
- Je hebt uitstekende commerciële vaardigheden en ziet daardoor elke keer weer commerciële kansen.
Dit zoek jij verder in een baan
- Geld.
- Nog meer geld: maaltijdcheques, ecocheques, telefoonvergoeding met abonnement, laptop en reiskosten.
- DKV hospitalisatieverzekering.
- 20 vakantiedagen, en 6 ADV dagen
- Doorgroeimogelijkheden.
- Meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter worden.
- Ongekend goede werksfeer. Met collega's waar je blij van wordt, (digitale) epische feesten, pubquizzen en andere teamactiviteiten.
Sollicitatieproces
- Solliciteren .Gewoon doen.
Solliciteren
Laat je gegevens achter en je hoort zo snel mogelijk of je doorgaat naar de volgende ronde.
- Video intake .T is voor jou.
Video intake
We maken kennis via een video gesprek. Zo krijgen we meteen een beter beeld van elkaar. Tijdens dit gesprek vragen we naar je motivatie voor Coolblue en de functie.
- Persoonlijkheidstest .Wie ben ik.
Persoonlijkheidstest
Met een persoonlijkheidstest krijgen we een beeld van wie jij bent en wat jou energie geeft. Zo ontdekken we samen of de rol en Coolblue goed bij je passen.
- 1e ronde.Startschot.
1e ronde
We gaan verder met elkaar in gesprek, zodat we elkaar allerlei vragen kunnen stellen. Zo wordt het voor jou duidelijker wat de rol inhoudt en krijgen wij een beter beeld van jouw ervaring.
- Contract.Ja, ik wil.
Contract
Yes! We zijn een match. Je krijgt een contract van ons. Alleen nog even tekenen en dan maken we het officieel.
Solliciteren
Laat je gegevens achter en je hoort zo snel mogelijk of je doorgaat naar de volgende ronde.
Video intake
We maken kennis via een video gesprek. Zo krijgen we meteen een beter beeld van elkaar. Tijdens dit gesprek vragen we naar je motivatie voor Coolblue en de functie.
Persoonlijkheidstest
Met een persoonlijkheidstest krijgen we een beeld van wie jij bent en wat jou energie geeft. Zo ontdekken we samen of de rol en Coolblue goed bij je passen.
1e ronde
We gaan verder met elkaar in gesprek, zodat we elkaar allerlei vragen kunnen stellen. Zo wordt het voor jou duidelijker wat de rol inhoudt en krijgen wij een beter beeld van jouw ervaring.
Contract
Yes! We zijn een match. Je krijgt een contract van ons. Alleen nog even tekenen en dan maken we het officieel.
